2024年述职述德述职述廉报告残联(模板10篇)

分类：范文大全日期：2024-03-31 10:52:31

报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告，掌握报告的写作技巧和方法对于个人和组织来说都是至关重要的。这里我整理了一些优秀的报告范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。

述职述德述职述廉报告残联篇一

过去的一年里，我按照县委、县政府的部署要求，在乡领导的指导下，在同志们的关心支持下，认真履职尽责，坚持廉洁自律，较好地完成了各项工作任务。现就本人全年的思想、工作以及党风廉政建设执行情景汇报如下：

一、注重学习，不断提高思想政治水平。

我注重把理论学习与工作实际相结合，把学习邓小平理论、三个代表思想、科学发展观与加强理论修养，提高决策本事相结合。在学习过程中，我注重把理论学习与改造个人的世界观、人生观、价值观有机的结合起来，加强自身的理论修养，把学习的成果体此刻工作中的各种热点、难点问题的处理本事上。我在贯彻落实党的路线方针政策和乡党委、政府工作部署安排上坚决执行，严格遵守党的纪律，在大是大非问题上，自觉与党坚持高度一致。

二、以身作则、廉洁勤政，以正确的思想观指导工作。

一年来，我能够引导分管部门的同志，严格遵守上级和乡镇制定的廉洁自律的各项规定，正确树立权力观、地位观、利益观，努力实现情为民所系、权为民所用、利为民所谋的服务思想，全心全意为乡镇的发展服务。注意听取大家的意见和提议，善于集思广益，不断改善自我的工作方法。

（一）扎实开展计划生育工作。进村入户调查摸底，加强计划生育信息登记、录入、管理；宣传、落实计划生育政策，促进群众生育观念转变，进取落实县下达的各项计划生育指标；加强孕前管理，宣传、鼓励群众参加优生检测，扎实抓好查环查孕查病工作，加强流动人口管理，做好计划生育服务；在当前群众计划生育观念有所放松的情景下，对如何开展计划生育工作进行了进取探索，使计划生育基础工作得到加强，工作质量明显提高；全面完善计划生育资料和设施，顺利迎接了省计划生育年终检查。

（二）深入细致做好新农合宣传、缴费工作。印制新农合宣传资料下发各定点医疗机构，在宣传专栏、村组要道等位置张贴，组织乡村干部深入农户家中宣传讲解新农合政策的目的、意义、医药费报销办法、报销比例等知识；按时完成县下达的新农合参合率指标；组织乡村干部分村分片对参合人员姓名、身份证号信息进行核对，补充、更正空白或错误信息200余条；及时对参合人员进行缴费确认，方便群众办理住院报账等手续；做好门诊、住院报销费用张榜公示。

（三）切实抓好驻村、三送工作。深入群众，深入基层，了解农村工作的实际，结合本职工作，认真做好矛盾纠纷调解，推进农村基础设施建设、产业发展、民生工程等各项工作、政策的落实。

三、廉洁自律，自觉遵守党纪政规。

经常性的学习党纪法规和廉政建设的有关规定，学习中央“八项规定”、习近平讲话重要精神。一年来，能按照党章和勤政廉洁的有关规定要求约束自我的言行，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，用平常心看待权利，用职责心行使权力，不做违反组织人事纪律的事，时刻绷紧廉洁这根弦，生活上坚持艰苦朴素的作风，诚实做人，踏实做事，不争权不越权，不张扬不争强，努力做好自身的廉洁自律。

四、存在的问题。

回顾一年来工作，本人还存在许多问题和不足，主要表现是：

一是学习不够钻研，只是学习理论而联系实际不够，没有用理论解决实践的问题。二是深入群众调查研究不够。三是工作创新不够，只满足过得去，工作中的新思路、新措施不多。

今后，我将进一步总结工作的不足，不断充实完善自我，发扬成绩，克服不足，认真履职，廉洁自律，在工作岗位上多为群众服务，为社会奉献。

述职述德述职述廉报告残联篇二

时光荏苒，岁月轮回，2017年新生活即将开始。为了更好开创未来，发展事业，下面我就把2016年的工作全面简要的总结如下：

一、高度重视学习，不断加强自身修养

今年，我认真学习党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记重要系列讲话，并能认真贯彻市委、临河区全委会会议精神。

通过积极参与党的“三严三实”专题教育活动，认真学习研讨、开展批评与自我批评，学习《党章》、《中共中央关于全面深化改革若干大问题的决定》、《习近平谈治国理政》、《全国干部培训教材系列读本》、《全区领导干部警示教育学习材料》、《易经》、《弟子规》、《大学》、《中庸》、《人民教育》、《教育研究》、《优秀领导干部先进事迹选编》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》等书报杂志以及参加党校培训班和参加内蒙古自治区干部自主选学培训。

进一步深入理解了党的信仰、理念、发展道路和国家的制度、路线、方针、政策;这使得我的眼界进一步开阔，胸怀进一步宽广，能力进一步提高，境界进一步得到提升。

二、践行党的“三严三实”专题教育活动和“总干”精神，力促学校和谐发展

年初学校对我的分管工作做了调整，负责学校纪检监察、信息化、督导、教研、联盟校、义务教育均衡发展标准化建设、高中优质化多样化特色化建设和学校政风行风评议以及学校年度考核等工作，分管信息处、督导室、教研室。教育工作的性质所决定，我们责任重大，任务艰巨，影响深远，不容丝毫马虎、懈怠。在实际工作中我能够有效地组织、协调，保障各项工作有序开展。具体地说，我是从以下几个方面来把握和践行：

1、着力把握时代发展的脉搏，认清自己所处的时代背景，力求准确定位自己的每一个人生角色。只有这样学习、工作、生活才不迷茫、不盲目，才能带领好自己的团队，促进各项工作的有效开展。

2、以“中国梦“精神为引领，充分认识教育工作的重要性，努力把握其发展变化的规律，结合上级的精神和学校的实际，在学校领导班子的统领下，精心研究确定所分管工作的总体思路和做法。

3、注重团队作用，能够充分发挥利用集体的智慧和力量。工作既讲分工更要讲合作。现代社会更需要集体的力量、团队的精神，事业方能更好的发展壮大。工作中，充分信任并依靠下属，有所为有所不为，抓大放小。适度授权、放手是最大的信任，也最能有效调动下属的积极性、充分发挥他们的主观能动性，富有成效的开展工作。

4、注重调查研究。常常深入班级、宿舍、操场、食堂等老师、学生工作、学习、活动的地方，观察了解情况，掌握动态，发现问题，解决问题，为决策、改进工作等提供一手资料。

5、注重学校形象，维护班子权威，当好校长的参谋、助手，积极为学校的决策、发展提合理化建议、意见，许多建议得到了采纳应用，如学校义务教育均衡发展标准化建设工作、新课改、高中优质化特色化多样化建设、校园文化建设、学校形象的塑造等等。

6、分管部门安全工作扎实有效，安全教育常态化，安全意识明显提升，能及时化解处理各种问题，没有发生任何安全事故。

7、着眼发展，推进学校义务教育均衡发展标准化建设工作和高中优质化特色化多样化建设工作，初见成效。根据学校安排，制定了《巴彦淖尔市外国语学校学校义务教育均衡发展标准化建设推进工作方案》和《巴彦淖尔市外国语学校高中优质化特色化多样化建设推进工作方案》。带领新组建的督导室全体工作人员认真学习标准、研读方案、分解评估细则、联系上级、协调各部门、跟踪督查工作进度以及做好信息反馈。到目前，我校的相关建设工作进度完全符合上级要求。

8、督导工作扎实、有效。4月份成立督导室,牵头选聘工作人员,建立相关规章制度，出台了《巴彦淖尔市外国语学校关于成立义务教育均衡发展工作推进组的决定》，创办《外校督导简报》,现升级为《外校简报》,目前已发行84期;全面推进学校义务教育均衡发展达标工作和高中“三化建设工作”;牵头组织申报临河区星级学校创建工作，被评为四星级学校;牵头组织实施了临河区关于我校政风行风评议工作和市政府督导室对我学校年度考核工作，取得了较好的成效。

9、学校信息化工作稳步推进。根据义务教育均衡发展要求和学校发展的需要，牵头组建信息处，初步建立起紧要的信息化制度，完成了了必要人员分工及岗位聘用工作，制定了《巴彦淖尔市外国语学校信息安全制度》、《巴彦淖尔市外国语学校信息安全责任书》为信息化工作开展打好了必要的基础。

目前，信息处主要开展了以下工作：计算机教室更新建设、维护多媒体教学系统运行正常，制定了学校qq群信息发布制度，建立行政管理qq群、教研qq群，外校微信公众平台，配合相关部门初步完成数、理、化、生、历史、地理、通用技术、计算机等库室义务教育均衡发展达标工作，基本满足了目前教学需要。

10、联盟校工作有序有效展开。根据学校的安排，由我具体负责联盟校工作，学习市二中管理、教研、督导等方面的经验。在各部门的大力支持和配合下，联盟校工作开展的有声有色：搭建起了联盟框架，推动建立了两校“手拉手”合作制度，签订联盟校协议，常态化开展了科室、班级结对子活动、联合听评课、专题讲座、骨干教师示范课、教学研讨、同频教学、互动文艺汇演、篮球足球比赛等教育教学活动，有效的促进了校际交流互鉴、相互提升，初步达到了成立联盟校的主旨。

11、教研室工作开局良好。根据学校安排，牵头组建教研室，组织完成了各学科教研组长和部门工作人员的聘用。目前开展了教师培训、校际交流、外出学习、联盟校教研集体备课、图书馆规范化信息化建设以及《教研信息报》编辑出版等工作。

12、学校纪检监察工作逐步走向规范化道路，依法办学有了更重要的依托。学校成立纪检监察组，由我担任组长，一年来在校领导的大力支持和各部门的配合下，我们认真学习相关业务知识、技能，严格践行“三严三实”专题教育活动精神，及时组织传达学习《关于开展党员干部、工作人员违规操办升学宴、谢师宴借机敛财专项治理的通知》、《临河区领导干部廉政谈话制度》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》。

制定了《巴彦淖尔市外国语学校学校规范办学行为及婚丧嫁娶专项治理工作领导小组方案》和《学校纪检监察小组工作职责》;开展廉洁文化进校园活动，组织学校环节以上干部参观市党风廉政建设建设警示教育基地和临河区看守所，参与监督“学校三重一大”等工作，学校教职员工没有发生任何违法乱纪的现象，学校的社会满意度在稳步提升。

13、根据学校课程改革的要求，2014下半年牵头组织校本课程开发建设工作，起草出台了《巴彦淖尔市外国语学校课程发展规划》、《巴彦淖尔市外国语学校课程评价实施方案》和《巴彦淖尔市外国语学校本课程实施办法》试行稿。经过宣传动员，当时开了5门校本课程，今年上半年就开设了26门校本课程。同时自己于去年、今年分别为高一、高二开设讲授了校本课程《生涯规划与素质提升》，目前反响不错。

三、不断加强廉政建设

能够遵守党的政治纪律情况、贯彻执行中央八项规定、自治区28条配套规定、市委政府26条规定和市教育局9项规定。能够树立自觉接受监督的意识，在主动接受组织和群众监督的同时承担了学校纪检组组长，对学校“三重一大”工作事项、涉及广大师生切身利益的职称、评优、评先、招投标、校务政务财务公开、教职工“升学宴”、“谢师宴”、“婚丧嫁娶”及教师乱补课、乱办班、乱订资料、乱收费等各方面的工作进行全程监督。

2016年学校没有发生违反办学行为和师德师风规定的事件，没有出现乱收费、违规收费、私设“小金库”、公款私存等现象，受到上级检查部门好评。

四、清醒认识存在的问题，明确努力的方向

知人者智，自知者明，清醒认识自己存在的问题，方能明确努力的方向，不断取得进步。我清醒地认识到：

1、理论学习仍需进一步系统和深化，思辨能力、分析和解决问题的能力需要继续提高，以更好地做到与时俱进，超前思维，胸有全局，视眼开阔，决断得当。

2、工作的主动性、创造性须继续加强，克服惰性，变革进取，有所作为。

3、需进一步深入一线，脚踏实地，历事练心，祛除浮躁，进德修业，提升境界。

述职述德述职述廉报告残联篇三

尊敬的区委干部考察组:

现将我履行岗位职责情景作以下简要汇报，不当之处，敬请各位领导和同志们批评指正。

在学习写作方面，善于学习、勤于思考，始终坚持集中学习和个人学习相结合、坚持每一天挤时间阅读党报党刊文件与摘抄精辟语句段落相结合、政治理论学习与业务学习相结合、理论研究与解决实际问题相结合，重点学习了十八大报告、十八届四中全会精神、《道与法——领导者的智慧》、《中共中央办公厅关于进一步加强和改善党委督促检查工作的意见》、《中共贵州省委办公厅关于贯彻落实〈中共中央办公厅关于进一步加强和改善党委督促检查工作的意见〉的实施意见》、《党政机关公文处理工作条例》、《党政机关公文格式》等政治业务知识。

按照先学一步、多学一些、学深一层、先行一步、高人一筹的要求，深入学习、深刻领会习近平、刘云山、赵乐际等中央领导同志系列重要讲话精神，省委书记赵_在听取息烽县开展党的群众路线教育实践活动情景汇报时的讲话，省委书记赵_在省委常委(扩大)会议传达学习中央党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议精神时的讲话以及区委党的群众路线教育实践活动办公室供给的有关文件会议资料。

经过不断学习，我不断洗礼头脑，净化心灵，增强了政治坚定性、敏锐性和鉴别力，不断拓宽了自我的思维，培养和练就了较强的政策理论水平、组织协调本事、解决具体问题的本事，以及较强的语言表达本事和文字综合本事，做到了工作中不讲外行话、不做外行事，有力地维护了区委办、督查室、教育实践活动督导组良好形象。

同时，在进取撰写、主动参与拟草领导讲话、文件、情景报告等材料的基础上，坚持挤时间结合工作实际撰写督查信息、调研、新闻稿件、诗歌100余篇，被《新华每日电讯》、《铜仁论坛》、《贵州调研》、《铜仁日报》等媒体采用65篇，其中：《驻村干部的梦想》被《新华每日电讯》采用;《_区加强非公企业党的领导问题探究》被《铜仁论坛》采用;《万山区黄道乡实施生态移民搬迁工程成效明显》、《抓党委督查工作的四点体会》等信息被省委督查内网采用;《龙门村“海选”现场观摩》被市委组织部外网采用;《乡镇要以“八个准确把握”推进教育实践活动》、《_区委第一督导组:_店高楼坪结合实际有针对性抓好学习教育》被区委教育实践活动办公室采用，《_矿山公园故事多》被万山新闻采用;编制了《我们走在“公文写作与处理”大道上》ppt课件，3次在区委党校给新进工作人员上课。

在履行职能方面，工作态度认真负责，兢兢业业，任劳任怨，不辞辛劳，始终坚持强烈的事业心和高度的职责感，牢固树立“三服务”和“推动工作有效落实”的工作理念，对照群众观念找不足，对照工作思想找不足，对照工作落实找不足，找到了精神状态、群众观念、作风形象、执行本事等方面存在的问题与差距。

在抓好办公室公文处理的基础上，注重执行，把党委重大决策部署、重大项目、领导批示件分为一个个看得见、摸得着、可操作的具体方案，做到一件事情一件事情督办、一个问题一个问题解决、一个环节一个环节落实，一个步骤一个步骤推进，实现问题在一线发现、信息在一线收集、声音在一线倾听、身影在一线扎根、工作在一线落实，高质量地完成了领导安排的各项工作任务。

一是敢于坚持原则、敢于“唱黑脸”纠正问题，狠抓了上级党委、政府各种重要会议文件精神以及区委、区政府重大决策部署的落实，扎实办理了领导批示件、上级督办事项，对各种大型会议会风会纪、农村党风廉政、解放思想大讨论、“整脏治乱”等其他工作落实情景进行了跟踪督查。

重点对学习贯彻习近平总书记重要批示精神、中央八项规定、“两转一保3个10”标志性项目、“9+3”“4+2”教育突破工程建设、“多彩贵州桃源铜仁”礼貌专项行动、“同步小康干群连心”、十八届四中全会宣讲活动、“三强”整治、大坪乡第九届村(居)“两委”换届选举、乡(镇、街道)武装部规范化建设、党报党刊征订、绩效考核以及谢桥新区、转型工业园区重点项目建设等重大工作，进行了目标任务分解、量化、立项，逐项明确了职责单位和落实时限，制作了督查任务表，每项工作目标明确了一名县级领导牵头，定期开展督查，每月通报工作进展情景，及时反馈了各方面的工作动态，推动了各项工作的有效落实。

对严重影响党的路线方针政策贯彻落实、群众反映强烈、妨碍社会和谐稳定等方面的突出问题，开展了主动查办，对重大决策部署和重要督查事项，开展了“回头看”、“再督查”，确保了督查工作取得实效。

去年上报市委督查室调研文章及督查专报93篇，上报省委督查室调研文章和督查专报45篇，办理上级督办件20件;上报贯彻落实上级各种会议精神工作情景报告21篇;办理县级领导批示件57件;完成《万山督查》编写20期、常委会议纪要通报6期。

去年督查工作在全省排行第14位。

这是万山督查史上没有过的，这与各位领导、同事大力支持、理解、关心分不开的。

二是强化职责担当意识，坚持严字当头，落实从严要求，切实履行督导执行组长的职责，紧紧依靠党(工)委、党支部开展工作，做到了“三严三实”(即：严格审查文件资料;严把动员部署关;严把宣传报道关;实打实督导“一把手”带头示范;实打实督导学习教育;实打实督导征求意见、边查边改)，有力有效地推动了谢桥街道、茶店街道、高楼坪乡的教育实践活动扎实深入开展。

异常是针对各基层党组织听取意见、查摆问题不聚焦“四风”、党员领导干部认为自中央出台八项规定和省委市委出台十项规定以来此刻自身没有了“四风”方面问题的实际情景，教育引导各参学单位采取“先逐一对照‘四风’找出相应的反义词，再逐一相应否定”的方式，深刻理解“四风”，查准查实“四风”问题，进行“自我革新”。

如：查找“奢靡之风”方面的问题，可先找其反义词，即清正廉洁或勤俭节俭，再进行否定，即不清正廉洁或不勤俭节俭，再结合自身实际找“不清正廉洁、不厉行节俭”看有哪些表现;查找“享乐主义”方面的问题，可先找其反义词，即艰苦奋斗，再进行否定，即不艰苦奋斗，再结合自身实际找“不艰苦奋斗”看有哪些表现等。

在廉政建设方面，认真学习《党员领导干部廉洁从政若干行为准则》，不断增强免疫力，时刻坚持清醒头脑，常用党性原则和道德规范衡量自我、反思自我、约束自我、完善自我、充实自我，不以“不是我一个”来原谅自我，不以“一次不要紧”来开脱自我，不以“一点儿无所谓”来放纵自我，做到了白天知足常乐、晚上睡觉安宁、走路腰杆挺直、说话感觉踏实。

对自我应做的工作能及时处理，不推诿、不拖延，对大的问题，不擅作主张，不越权。

没有利用手中的权力为自我或亲友谋利益，能管住自我配偶、子女。

没有发表过与党的路线、方针、政策和主义相反的言论，也没有制造和传播过政治谣言，更没有与组织决策相违背的行为。

坚持民主集中制，敢于严格要求，严格管理，关心、爱护干部。

同时，自如至终吃五谷杂粮的我，没有忘本，深知：无论行多远，永远象稻谷、小米、高梁等庄稼一样厚重，为人低调，高调干事，懂得奉献，明白感恩，真实不做作，谦卑不骄傲，踏实不浮躁，这是我们农村人的根、血脉、魂魄。

存在的问题及下步打算。

我认为主要不足是：性格率真、倔强，工作过于坚持原则，得罪了不少人。

今后，我将努力克服自身存在的不足，不断加强思想政治建设，恪尽职守，全面贯彻落实党的十八大精神，整体推进各项工作的改革创新，为服务转型发展、服务基层部门、服务党员群众、服务领导干部做出自我应有的成绩。

述职述德述职述廉报告残联篇四

本人能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策。坚持四项基本原则，遵纪守法，为人师表，爱岗敬业，自觉遵守党的纪律，同消极腐化现象作斗争。不搞奢侈浪费，联系实际，开拓创新，以身作则，努力提高工作水平，努力实践科学发展观。现将本人思想工作情况报告如下：

一、履行岗位职责方面

本人坚持以邓小平理论为指导，认真贯彻“三个代表”重要思想，努力学习实践科学发展观和党的各项路线、方针、政策。积极参加政治学习，并做好笔记、写好心得体会，使自己的学习、思想工作、廉洁等方面都得到了锻炼和提高。

在学习实践科学发展观活动中，深刻理解和认真把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质以及根本要求，牢固树立为群众办实事、办好事的工作意识，坚持突出实践特色，务求学习实践活动取得实效。

二、廉洁自律方面

作为一名教师，我严格要求自己，努力加强党性锻炼，树立正确的人生观、世界观和价值观，始终坚持马克思主义信仰，坚定社会主义信念，牢记党的宗旨，听从党的召唤，服从党的安排，顾全大局，坚决执行上级决策和战略部署，以高度的事业心和责任感对待党的教育事业。严格遵守法律、法规，尊守各项纪律，发扬艰苦奋斗的光荣传统，反对奢侈浪费行为，厉行节约。在工作中，坚持原则，敢于开展批评与自我批评。认真学习中央党政干部的有关规定，牢记一个共产党员的崇高使命和责任，自觉抵御腐朽思想的侵蚀，防微杜渐，自觉同拜金主义、享乐主义、个人主义作斗争，根除特权思想。在工作中做到服从领导，科学管理，关心集体，团结同志，乐于助人，弘扬正气，求真务实，力求高效，知实情、讲实话、办实事、求实效;通过自身努力，树立一名党员教师的良好形象。

在作风上，做到自重、自盛、自警、自励、自律，反思不足，自觉接受监督，廉洁从教。团结同志，关心同事，努力工作，尽职尽责，忠诚于党和人民的教育事业，清清白白做人，堂堂正正做事，树立起了一个的党员教师的良好形象。严格自我约束，加强教育，强化监督和管理，不搞特殊化。我从没有利用工作职权获取一己私利，没有假公济私、化公为私的行为，坚持原则，得到了领导的信任和同志们的支持。

廉洁是教师立教之本，作为一名光荣的人民教师，要处处为人师表，从小事做起，从自我做起，率先垂范，作出表率，时刻提醒自己要实实在在求学问、认认真真当老师、清清白白干事情，全身心地投入到自己所钟爱的事业和工作中。

总之，本人求真务实，勇于创新，坚持解放思想，实事求是，与时俱进。脚踏实地，讲求实效，坚持真理，尊重同事，团结同志，不图虚名说实话，淡泊名利，无私奉献，肯吃苦，肯干事，清正廉洁，先人后己，不断加强道德修养，严于律己，从细微之处规范自己的一言一行，在思想上高筑反腐倡廉，拒腐防变的长城，时刻保持共产党员的本色。

三、存在的问题和今后的打算

廉洁从教是教师堪称人师的人格前提，是社会对教师素质要求的重要内容，也是教师育人的品德基础。教师廉洁从教有助于良好社会风气的形成和发展。

一是工作方法守旧，缺乏改革创新意识：在工作中只求过得去，不求过得硬，只是应付检查，形式主义严重，走以前的老路，按老方法办，做“牢靠”事。

二是业务不精，停止不前，不学习新知识，只求一时过得去，不求长远，心中没有压力感。

三是受社会不良风气影响，不是原则的大问题，不愿伤和气，利用工作之便，为他人开方便之门，对学校公物管理仍不够严格。四是工作繁杂，容易忘记同志们报修的事务。

作为一名教师，今后一定要坚定政治立场、饱满的工作热情、强烈的事业心和政治责任感，始终坚持四项基本原则，贯彻党和国家的方针政策，努力使自己在思想上、政治上、行动上和党中央保持高度一致，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。

述职人：刘恩红 2018年6月28日

述职述德述职述廉报告残联篇五

20xx年5月，我按照组织的安排到xx区公安局任职。到了新的岗位后，我认真学习、领会党的路线、方针、政策，刻苦钻研，不断加强自身修养和政治理论水平的提高，自觉用科学发展观武装自己的头脑，指导自己的行动。我和郭忠东局长团结带领局党委一班人围绕“营造良好治安环境、创建平安和谐临河”这个中心，坚持把人民群众的安全感和满意度作为衡量和检验公安工作成效的根本标准，紧密结合公安工作和队伍建设实际，坚持政治建警、从严治警，把“创先争优” 活动与公安队伍建设同步促进、共同提高，并把创建活动延伸到爱民为民和为经济建设服务中来，围绕“学习实践科学发展观，积极回应人民群众对公安工作的新要求新期待”，脚踏实地开展“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”工作，全力做好党的十八大安保，全面提升公安工作水平，赢得了各级领导、社会各界的认可和人民群众的广泛赞誉。

按照局党委的分工，我主要负责全局的党建、思想政治、队伍管理工作，具体分管政工监督室、看守所、拘留所、铁南派出所、车站派出所、新华街派出所、东环路派出所、北环路派出所，联系武警中队、交警大队和铁路公安工作。在局党委的正确领导下，自己能够讲政治、讲团结、讲奉献，认真贯彻民主集中制，和班子成员一起密切配合、互谅互让，认真、圆满地完成了自己的本职工作。

坚强的领导是向心力的源泉，而凝聚力激发战斗力。我和郭忠东局长带领区局党委把加强领导班子建设作为加强公安队伍规范化建设的着力点和切入点，牢牢把握抓工作创新，抓科学决策，抓用心做事，抓责任落实四个抓手，全面加强党委中心组学习，不断提高班子的凝聚力、战斗力、感召力，根据社会治安发展趋势，超前研究制定相应的工作思路。

为了加快公安队伍的正规化建设，实现公安工作和队伍管理的良性循环和健康发展，我和班子成员经过深入调研，相继制定、完善了《xx区公安局民警着装管理“四必须”、“四不准”》，《xx区公安局关于进一步加强公安队伍管理的通知》等文件作为民警的行为规范，确保公安队伍的规范化建设，收到了实效。

通过加强班子建设，领导班子的凝聚力、战斗力带来了公安队伍建设和业务建设的顺利开展，构建了统一、规范、有序的队伍管理和业务工作运行新机制，推动了全局各项工作跨上了一个新台阶。

按照区委的部署要求，我组织区局紧密结合公安工作实际，深入开展了学习“总干”精神及创先争优、“解放思想优化环境打造诚信临河”主题实践活动，将敢想敢干，齐心真干，苦干实干，巧干会干，干就要干成，干就要干好的“总干”精神，作为公安工作的指路明灯。把创先争优和 “解放思想优化环境打造诚信临河”主题实践活动与加强和创新社会管理相结合，紧紧围绕“人民群众得实惠、公安工作上水平、警民关系更和谐”目标，创新维稳、打防、执法、管理、党建等机制，践行核心价值观，营造和谐稳定的社会环境。

创新维稳机制，全面开展矛盾纠纷排查化解工作，开通“网上公安”、“公安微博”、qq群等网上警民互动平台，畅通警民沟通渠道，把矛盾纠纷化解在萌芽状态、解决在基层。创新打防机制，深入开展“夏季攻势”、“破案会战”等专项行动，大力推进群防群治工作，不断提高打防效能，有效遏制刑事案件发生。创新执法机制，实行案件回访制度，从民警态度、履行职责等方面开展回访，接受社会各界监督。强化执法检查监督，完善执法管理体系，提升公安队伍执法能力。创新党建机制，充分发挥基层党组织在加强社会管理中的作用，实现党建工作和队伍建设齐头并进。开展民警大练兵活动，不断提高全体民警素质。

在积极“创先争优”的过程中硕果累累，区局拘留所被公安部评为全国优秀公安基层单位，团结路派出所被公安部通报表彰，多个集体和个人受到自治区、市级、区级表彰奖励，局属各单位比、学、赶、帮蔚然成风。

我组织区局深入开展了“三访三评”深化“大走访”活动，紧紧抓住“访”和“评”两个关键环节，走进基层，贴近群众，排忧解难，温暖民心，取得了明显成效。

活动中，区局坚持把群众的呼声作为第一信号，把群众的需求作为第一选择，积极回应人民群众对和谐平安的新期待。局党委专题研究，确定走访的主题为“让社会更平安，让群众更满意”，内容包括大走访、办实事、暖民心、促和谐”活动、“矛盾纠纷大排查大化解”活动、“加强执法规范化建设、促进公正廉洁执法”活动等。党委班子成员分别带队主动登门走访各级人大代表、政协委员、警风警纪监督员以及基层党政领导，深入企业、社区，听取他们对公安机关的意见建议，主动接受评议和监督。专门确定了“集中走访日”，各警种群策群力，广泛开展“送温暖、送平安、送法律、送服务”“四送”活动，结合社会矛盾纠纷排查化解，深入开展“四见”、“四评议”活动，主动走访刑事案件被害人、失足青少年、刑释解教人员及服刑在押人员未成年子女等特殊群体，及时开展情绪疏导、法制教育、矛盾化解等工作，进一步畅通交流渠道，广泛了解社会各界及人民群众对公安工作的新要求，有效增强了活动的针对性和实效性。

针对群众提出的希望社会平安和谐的要求，区局坚持预防为主、调解优先，深入城乡社区、企事业单位，坚持不懈地开展矛盾纠纷大排查大调处活动，最大限度地将矛盾纠纷化解在基层、把问题解决在当地、把隐患消除在萌芽状态。

针对治安特点，区局切实强化对党政机关、医院、学校等重点单位的安全防范，坚持专群结合，人防、物防、技防结合，确保安全。在加大打击力度的同时，专门成立了处突应急分队，不断完善多警种联合巡逻巡控模式，把警力更多地投向案件高发地段和时段，多措并举维护稳定，以持续平稳的社会治安局面迎接党的十八大召开。

区局加大宣传力度，开设了“三访三评”专刊，全局通过led屏、手机短信、悬挂横幅、张贴标语、发放宣传单等形式广泛宣传。同时邀请媒体记者随警作战，了解、宣传民警在“三访三评”深化“大走访”工作中的艰辛和成效。《内蒙古法制报》、《黄河晚报》在头版头条进行了深入报道，新华社、《北方新报》、《巴彦淖尔日报》、巴彦淖尔广播电视台均进行了深层次、多角度、多侧面的报道，构建了“警爱民、民拥警、警民一家亲”的和谐警民关系。

为着力打造“平安校园”，使校园及周边治安环境得到有效治理，区局开展了《“护校安园”暨整治校园及周边治安秩序专项行动》，逐步构建起未成年人保护体系，多次对临河地区校园、幼儿园周边地区，劳务市场和出租房屋进行统一清查整治，有效的震慑了违法犯罪，净化了校园周边治安环境，严密了劳务市场和出租房屋治安管控，有力地维护了临河地区的社会治安秩序。

区局成立了全市公安系统首个公安文联，全面强化警营文化建设，加大公安宣传力度，引入警察公共关系理念。局党委高度重视宣传报道工作，侦破的一些典型案件及取得的经验在《法制日报》、《人民公安报》、《现代世界警察》等国家级、自治区级媒体大篇幅刊登，宣传成绩名列全市公安机关第一名，有力地向社会各界宣传了公安工作，增强了党委、政府及社会各界对公安工作的理解与支持。

在工作中，我严格遵守廉政规定，没有利用职权为个人和亲友谋取私利的行为，没有收受任何与行使职权有关的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证;没有违反利用本人和家庭成员婚丧嫁娶、子女上大学大操大办借机敛财的规定;严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定选拔任用干部，做到了公平、公正、公开;积极支持纪检部门查办案件，没有阻碍和干扰办案的行为;认真落实领导干部配偶、子女从业的有关规定;自觉加强对自己的配偶、子女以及身边工作人员的`教育管理;在工作中没有官僚主义、形式主义、弄假作假、虚报浮夸、骗取荣誉、搞脱离实际的各种“形象工程”、“政绩工程”等行为;能够按照领导干部重大事项报告制度、规定，如实申报需申报的事项，没有漏报或不报的事项。

我和郭忠东局长带领区局党委通过狠抓队伍管理，全局的面貌和作风发生了巨大变化，民警队伍形象明显改善，警民关系进一步密切，民警的破案意识、荣誉意识、法制意识显著增强，全局上下面貌新、干劲足、风气正，为维护我区社会治安秩序的稳定做出了积极的贡献。

工作中虽然取得了一定的成绩，但用高标准衡量，自己作为区局主要领导，对照检查在思想观念和工作作风上存在一定差距，尤其是随着不同时期、不同情况下的形势、任务的发展变化，开拓性、创造性地为经济建设这个中心服务还不够，措施、办法还不够有力，需要进一步改进和提高。今后我将不断努力，强化学习，进一步提高自身的综合素质，更好的完成组织交给的各项任务。

述职述德述职述廉报告残联篇六

在要求述职的20xx――20xx年间，我的经历比较特殊。20xx至20xx年任职于xx区xx第三幼儿园，任职岗位为保教主任，负责教育教学、师训条线工作。20xx年任职于xx区xxxx幼儿园，任职岗位为保教主任，负责教育教学、师训、科研条线工作。不同的地方，同样的岗位历练了四个年头。我仍然喜欢称自己为一名新手。年龄轻、教龄短，除了准确定位自己和所在的这所年轻幼儿园、园所内年轻的老师一同成长之外，谦虚谨慎也是我的态度之一。

德：在政治思想方面，我积极参加学校组织的各项政治学习，认真做好学习记录，及时内化并转化为实践应用在工作之中。作为一名学生党员，我更是严格要求自己，积极向优秀党员的标准前行，以党员的操守和作为辐射周围的教师。以表率为准则，以为党员树立良好的口碑为己任。

能：身兼幼儿园最重要的几个条线的负责人，深感责任重大。在任职的几年间，时刻以幼儿园的发展、教师的发展、幼儿的发展为己任。

针对幼儿园的发展：

1、抓课程实施，提升课程实施质量

利用课程领导小组，保证课程实施。如每月召开课程小组会议，依托课程小组引领课程建设，解决课程实施中的具体问题。在每月月初一次的会议中具体分析课程实施的现状，针对本月基础课程与特色课程实施过程中的问题做具体交流。

2、细化监控，加强监控，促进课程实施

每学期，针对全园各条线、各项目、各班级的文本资料，制定了每月检查重

点，通过合理与有效地分配，将园长、分园长、保教主任、教研组长全部纳入监控执行体系，相应地进行课程的监控与文本资料的监控，做到无一处有漏查，无一处有死角。只有勤于监控，才能保证课程实施的规范性。

3、优化课程内容，促进课程实施

采取多种方式，齐头并进，促进幼儿园课程实施。如以环境评比为抓手，优

化课程实施；以集体教学活动为考核，历练教师课堂执行力。

针对教师的发展：

1、分层培养突出教师培养针对性

通过师徒结对、骨干示范等方式培训不同层次的家教师。

2、多元培训，促进教师多元发展

为教师安排讲座多次。不同专业、不同形式的讲座丰富与提升了教师的精神和专业成长。

3、搭建平台，优化教师课堂执行力

4年多来，一共承担区级开放活动三次、片级开放活动三次，为多个青年教师搭建了平台，促进青年教师的快速成长。

勤：在做好各项教育教学工作的同时，严格遵守学校的各项规章制度。处理好学校工作与个人事务之间的关系。从不因私事耽误过园方的任何事物。

绩：20xx年度，xx区优秀共产党员。

20xx年，入选xx区教育系统青年干部储备人才班，并获论坛之星。

20xx年，入选区多元阅读中心组。

20xx年度，xx区第一届优秀幼儿教师。

20xx年度，入选xx区教育系统挂职锻炼班。

20xx年度，xx区第二届保育案例评选一等奖

廉：能够立足岗位，严于律己，奉公守法。不收受任何馈赠。

作为一名年轻的保教主任，我还需要走的路很长，这条路的开始是学习与思考，过程也是学习与思考。在学习与思考的过程中我不断在反思我自己的不足。由于业务熟悉需要过程，很多事情都没能想在前面，而是按照任务来做。缺乏自己的创新与实践。又如，由于精力分配的原因，对待老师的监控与指导的力度还远远不够。

从管理的角度，出身教师，负责业务条线，针对教师业务专业能力思考较多，

应用较多，但就管理的`智慧而言，经验不足。完全是遇事谈事，没有系统的思考。除此之外，在社会变革的过程中，当越来越多物质冲击也冲击到事业岗位的过程中，教师的管理出现了较大的难度。除却制度保障，仅凭目前的绩效等涉及金钱的惩罚措施等难以管理教师。（一味的讲奉献已经不太适合现在的年轻教师，而好的园所文化不仅仅是使教师把工作当成工作来做，更多的是作为一份事业来成就自己）因此，管理者的人格魅力此时就更为关键，如何观察并学习管理者的管理情怀（包含教育视野和情操）。

文至最后，作为一名普通的教师，我时刻铭记自己走出校门时的那句誓言：“平凡的岗位，我愿尽我所能，奉献党的教育事业，创造教育中爱的永恒！”作为一名中层管理者，我深刻明白，个人的成功与个人的努力紧密相结合，但是管理者的成功则是和他人的进步分不开，我愿尽心尽力帮助，愿每一位教师都获得成功！

述职述德述职述廉报告残联篇七

县经开区党工委书记、管委会主任

高翔

（2019年1月）

2018年，在县委、县政府的坚强领导下，我以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，团结带领班子成员，和广大干部群众一道，凝心聚力、砥砺奋进，锐意进取、履职尽责，不断开创经开区党的建设和经济社会发展新局面，较好完成了各项工作。现将本人2018年有关工作情况报告如下。

一、牢记“第一身份”，严守政治纪律和政治规矩。

始终牢记自己共产党员这个“第一身份”，坚持以党员领导干部标准严格要求自，带头旗帜鲜明讲政治，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

一是强化理论学习，筑牢思想基础。

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，党工委会议逢会必学习习近平总书记重要讲话精神，与时俱进学习了习近平总书记在党的十九大精神研讨班开班式上、在全国组织工作会议、宣传工作会议、在民营企业座谈会、庆祝改革开放40周年大会上的讲话精神。带头开展十九大精神宣讲，班子成员赴企业、农村、机关、校园、社区开展宣讲21场次，推动党的创新理论深入人心。

二是严肃政治生活，执行民主集中制。

扎实开展“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育，以鲁炜和“陈、杨”等案件为反面教材，举行集中研讨和专题党课报告会，召开党工委专题民主生活会1次、专题组织生活会2次，共收集批评意见29条，已整改落实25条，深入查摆问题、剖析根源，开展批评和自我批评，进一步教育引导党员干部强化忠诚意识、严守政治规矩、树立良好政德。开展“六清六提升”专题学习研讨3次，坚持自省、自查、自纠，全面肃清“陈、杨”遗毒遗风遗痕。

三是强化政治担当，保持绝对服从。

认真落实省委巡视整改责任，针对省委巡视芜湖市反馈的相关问题，制订整改措施12项并逐项落实整改。高度重视县委巡察三元村、枣园村反馈意见，制定整改措施39项，从5个方面问题逐一对照整改，全部整改到位，并建立长效机制。带头落实中央和省、市、县委各项决策部署，全力开展非法倾倒危废固废排查整治，正杨固废倾倒点得到有效处置。在全县率先完成镇级机关人事制度改革，完成正杨自然村房屋征收159户，大力推进棚户区改造房屋征收攻坚工作。

二、狠抓中心工作，致力推动高质量发展和实现高水平民生。

在经开区任职以来，我立足实际，着眼长远，主持制订了《关于全面实施“5+1”工程，加快建设产业高地、创新园区、生态新城的意见》，并以2018年1号文件印发。经过不懈努力，今年2月，经开区正式获批省级开发区。全年实现固定资产投资29.2亿元，同比增长63.2%；规上工业企业产值147.7亿元，增长116.9%；财政收入4.3亿元；进出口额1705.39万美元，增长150.51%。

一是狠抓招商引资和项目建设。

聚焦发展大健康、智能装备两大主导产业，全力推进项目落地建设，全年签约招商引资项目30个，总投资88.99亿元，其中，5亿元以上项目9个，亿元以上项目18个；省外亿元以上项目到位资金45.04亿元，实际利用外商直接投资5000万美元，超额完成全年目标任务。美国普派包装集团签约入驻，实现外资品牌入园零的突破。全力以赴推进项目建设，今年两次作为全县招商引资项目集中开工活动主会场。神剑轨道交通高端装备研发与制造、溜溜果园青梅健康饮品、金田麦速食米面等13个总投资43.19亿元的重点项目开工建设。加大闲置资源资产盘活力度，盘活闲置土地项目2个、闲置厂房16万平方米，玉环汽配、高瑞汽配、银磊汽配、承路机械等企业资产重组工作有序推进。

二是狠抓基础设施建设。

经开区控制性详细规划修编中期方案完成，即将上报县规委会审定。长兴圩水系生态治理工程顺利完成，进入试运营维护期。污水管网修复改建工程，一期10公里全部完工，二期22公里完成清淤检测，正在逐步实施修复。综合服务楼装饰工程全面实施，计划春节后部分投入使用。主干道维修工程按期完成，经二路（纬九路-长江南路）建成通车，纬六路（横山大道—河沿山泵站）力争春节前建成通车，纬八路西段（经二路—s321）完成箱涵建设和路基处理。绿化景观提升工程全面完成，以新发展理念、社会主义核心价值观等为主题的“微景观”亮相经开区主要路口。绿化养护工程进入正常考核期。加快公共事业市场化进程，完成环卫保洁、农村供水、绿化养护、市政照明等市场化改革。

三是狠抓企业服务。

扎实开展“四送一服”工作，建立企业服务专员制度，首批安排58名机关干部联系服务60家重点企业。2018年，编报技改项目52个，申请技改项目资金9.4亿元。累计兑现政策性扶持资金6589万元，落实中小企业专项奖补资金

1713.76万元、“制造强省”项目补助资金756万元，提供续贷反担保8900万元，推荐政银担融资1.64亿元，过桥资金2.41亿元。东光大华、西通成功申报省“三重一创”高新技术企业成长专项奖励资金。19家企业通过2018年高企认定，高企总数达38家，再创历史新高。美佳新材“银鹏及图”荣获中国驰名商标称号。匠遇良材、薄荷三维成功挂牌“新四板”。溜溜果园、同福集团被确定为全省制造业单项冠军重点培育企业，红旗弹簧入选安徽省“专精特新”中小企业。

严格落实新上项目环保“一票否决”和“三同时”制度，对园区164家工业企业环评编制及环保“三同时”执行情况开展全面核查。全力做好环保督察整改工作，及时办理环保督察交办问题，锐龙巾被等长期存在的环境突出问题得到彻底整治。对25家“散乱污”企业建立整改落实档案，已完成整改18家，对6家重点整治单位及时进行“两断三清”。

坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”，建立和完善安全生产分类分级管理体系。严格落实企业主体责任，企业安全生产情况与项目资金申报、评先评优评级、扶持政策兑现等相挂钩。持续开展“春雷铸安”“安全生产月”等活动，共开展安全生产大检查5次、重点行业领域安全专项整治2次，下达安全生产行政执法文书63份，安全生产形势保持稳定。

四是狠抓民生保障。

按照民生保障高于全县平均水平的标准，加快发展各项社会事业。2018年，共发放惠民资金31批次共计796.44万元，涉及15031户次。2.4公里农村道路畅通工程已竣工，两批共9户危房改造实施完毕，提前完成年度任务。全面完成低保复评，发放低保金268万元，涉及417户616人，减发停发注销39户79人。安装永久性河长制公示牌17块、林长制公示牌7块，实施海螺矿塘除险加固等防汛应急工程。扎实做好双拥工作，发放优抚款57万元，走访慰问了部分参战参试人员、义务兵、退役士官和优待人员，与县消防大队开展结对共建活动。调整设立妇幼保健计划生育服务站和卫计办，赴扬州开展流动人口管理区域协作活动。扎实推进农村集体产权制度改革，6个行政村全部成立农村集体经济组织和股份经济合作社，设置总股数17687股，量化总资产1317.56万元，采取村企合股经营的方式，着力消灭集体经济“空白村”。打造新型“一村一品”，街道积极创建“文化型社区”，西街村正在建设回民村史馆。设立“筑梦”奖学金，对26名优秀高考学生给予奖励。

三、坚持从严从实，认真履行管党治党责任和推进党风廉政建设。

认真贯彻落实全面从严治党要求，把管党治党工作与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核，不断提高党建工作科学化水平,推动全面从严治党不断向纵深发展。

一是全面落实主体责任。

定期研究党建工作，一年来共召开32次党工委会议研究部署党建工作。不定期赴村企调研基层党建工作，及时研究解决重点、难点问题。对村（社区）和企业党组织实行双百分制考核，全年定期对农村和非公企业党组织进行党建考核，村（社区）党建考核结果与村干部绩效相挂钩。扎实开展基层党组织书记抓党建工作述职评议，认真开展点评和民主测评，评议结果作为党组织书记日常工作成效的重要依据，进一步传递责任、传导压力。

二是不断夯实基层基础。

顺利完成村（社区）“两委”换届工作，西街村作为全市唯一的少数民族村、全县唯一的“一票制”直选村圆满完成换届选举任务。加大基层党组织活动场所改造力度，6村1社区及12家非公企业党组织标准化验收达标,新合村党总支被评为市级农村基层党建示范点，枣园村由“后进村”跃升为县级农村基层党建示范点。组建非公工委，加大非公企业党组织和党的工作覆盖，加强省非公平台信息维护，对园区120家企业全面摸底排查，调整更新45家。印发《致非公企业负责人的一封信》，新成立非公企业党组织5个。坚持“新十六字”方针，全年发展党员25名、培养入党积极分子67名。

三是推进党风廉政建设。

健全从严管党治党制度体系，建立了“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管，纪委监督执纪问责”的领导体制和工作机制，主持制定出台《严肃纪律改进作风的十条规定》，完善管理制度42项，构建起责任分解、责任约谈、责任述评、责任考核、责任追究的完整链条。狠抓村（社区）和非公企业党组织党风廉政建设责任制落实，配齐配强村（社区）纪检委员，主抓村级纪检工作。向32家非公企业党组织派驻党建指导员，指导组织建设，推进党风廉政建设。

四是严格监督执纪问责。

聚焦重点领域，强化监督检查。重点开展侵害困难群众利益突出问题和招投标领域专项整治，全年开展专项监督检查4次。依纪依法处理信访问题,全年共处理大信访问题2件，干部违规信访问题2件。严格查处问题线索，强化执纪核心职能。全年共查处问题线索25件，其中：立案查处党员11人，给予7人党内警告处分，1人党内严重警告处分，1人撤销党内职务处分，2人开除党籍处分，初核了结14件。综合运用监督执纪“四种形态”，加大问责力度。全年共问责干部15人次，其中：党纪处分1人，取消预备党员资格1人，诫勉谈话4人，批评教育2人，提醒谈话5人，廉洁责任制约谈2人。

四、自觉以身作则，带头执行各项制度和廉洁纪律。

牢记“两个务必”，认真执行《廉洁自律准则》的各项要求，严守纪律和规矩。

一是自觉增强规矩意识。

组织机关、村居干部学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》，集中观看“讲严立”专题警示教育片《路在脚下

舵在心中》和《贾怀东警示录》并撰写观后感，集中观看《塌陷》——安徽新芜开发区管委会腐败串窝案警示录；邀请市纪委监委有关处室领导作《基层干部如何增强监督与被监督的意识》专题辅导。

二是坚决摒弃特权思想。

坚持民主集中制，严格按工作规程规范决策，注重听取各方面的意见建议，自觉接受监督。认真开展“三查三问”和形式主义、官僚主义问题大调研、大排查、大整改活动。班子成员带头落实各项工作制度，每两周召开一次党政班子碰头会，对当前工作进行通报和部署；每半月召开一次党工委会议和主任办公会议，集体研究、决策重大事项。

三是始终做到廉洁自律。

树立红线意识，坚守原则底线，坚持慎微慎独，在人事安排、工程采购、扶持政策兑现等方面严格按制度和规矩办事，无利用手中职权为自己、家属和亲友谋取私利的现象。坚持个人重大事项及时向上级汇报，自觉接受各方面的监督，以实实在在的言行起好示范带头作用。

过去一年虽然较好地履行了所肩负的职责和使命，但与县委、县政府的要求和广大干部群众的期盼相比还有一些差距和不足。在今后的工作中，我将以更大地担当和更加务实的作风，用实际行动和新的业绩，回报组织的信任重托和人民的支持期盼。

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述职述德述职述廉报告残联篇八

尊敬的各位领导、亲爱的同事：

在过去的一年里，感谢公司给予我的机会和信任，使我得以在这里工作。在工作中，我始终秉持着诚实、勤奋、创新、团结、谦虚、友善的工作态度，认真履行自己的职责和义务。在这里，我想向大家介绍一下我的工作表现和绩效。

首先，在工作方面，我一直保持着高度的工作热情和责任心，在完成好主管安排的工作任务的同时，也注重自己能力的提高和进一步的发展，积极参与公司各项业务和活动，为公司的发展略尽绵薄之力。

其次，在品德方面，我始终保持坚定的职业操守，严格遵守公司的规章制度，始终做到廉洁自律，注重团队协作，尊重每一个同事，有良好的'沟通能力，确保工作效率的提高。

最后，在廉政方面，我一直保持高度的警觉状态，积极参与公司的廉洁从业教育和培训，加强廉政风险防控，保证自己的工作行为符合公司的廉洁要求，遵守各项管理规定和制度。

通过一年多的努力，我顺利完成了各项工作任务，取得了一定的业绩，同时也在思想上、能力上、合作上等方面得到了进一步的提高。我坚信，只有始终以开放的心态、积极的姿态面对工作，始终保持高度的责任感和使命感，才能进步、成长、发展。

谢谢大家！

述职述德述职述廉报告残联篇九

一年来，在市教育局的领导和关怀下，我本着为“为学生终身发展负责”的教育理念，不断提高自己的专业技术水平、工作能力和管理能力，一步一个脚印，扎实工作，使我校在学校管理、教育质量、社会声誉等方面实现了稳步提升。这是21中广大职工同心同德，积极努力的结果，也代表着21中学师生奋发向上的希望。

现对一年来的主要工作做简要总结，请领导、同行指正。

一、重视作风建设，加强两支队伍建设。

充分利用市局作风集中整顿良机，狠抓干部教师作风建设。一是加强班子建设，突出干部引领。强化班子职责分工，完善领导值勤制度，班子成员都兼课，乃至主课。二是强化师德师风建设，着力抓好教师思想观念的转变。通过举办“教师论坛”、“班主任论坛”及“校长荐读”等形式，引领影响教师观念转变、思想提升。三是重视制度建设，力求学校管理标准化、精细化、规范化。落实领导谈心制度和跟踪听课制度。四是突出典型带动，注重榜样激励。真正让干事的人、创新的人、奉献的人有位置、受尊重、得实惠，进一步形成你追我赶、奋勇争先的浓厚氛围。五是健全民主决策机制，激发教师工作热情。

一年来，学校领导班子民主和谐，团结奋进，乐观奉献，教师队伍爱岗、敬业、奉献、朝气蓬勃，为学校发展奠定了坚实的基础。

二、重视师能提升，打造高效活力课堂。

教学质量是学校工作的核心和生命线，是教育教学工作的重中之重。21中近几年成绩滑坡严重，已触碰至底线。针对此现状，我带领班子成员查找问题，剖析原因，研究对策。针对教师队伍实际，学校致力于坚持目标拉动、学习启动、活动推动、机制驱动，从现有基础出发，以“调整、培养、提高”为目标，把培养与使用、竞争与评优结合起来，拓展知识技能，提高内在素质。

一年来，主要以“六项举措”促进学校教学质量提升:1、加强集体教研力度。2、推行教师先周备课。3、加强对常规教学的系统管理。4、加强对课堂教学的管理。5、推进学案导学+小组合作教学模式的试点。6、关注薄弱学科及教学的薄弱环节，采取得力措施予以强化。

艰辛的劳动，必将换回丰硕的收获。一年来，教师素质得以提升，教学成绩也有大幅提高，打破了教学成绩近几年处于低谷、徘徊不前的局面。我校先后有21名教师在优课评选等教研活动中获奖，其中9名教师被推送到xx市。名班主任论坛交流中我校中小学有两名教师获奖。

三、重视立德树人，提升家校共育水平

学校重视思想教育，重视学生礼仪、养成教育。一是完善主体式德育体系，通过学生自我管理，建立家长委员会，与派出所等单位建立共建关系，营造大德育环境。二是学校为创新家校共育办法，拓宽家校通渠道、丰富家校通内容，在凝聚家校教育合力方面加重对教师工作考核的权衡比重。定期征集家校通工作新方法，通报家校通方面的好内容，对成效突出者全校推广使用。三是为使学生舒心学习，健康生活，我们在中小学的学生作业量、学生用餐方面做了问卷调查，针对调查出的问题及时整改，得到了家长和社会的好评。四是加强家校联系沟通。我们印制并下发了《家校联系卡》，举行多次家长开放日，组织全体教师深入开展大家访活动，开放课堂教学，形成有效的教育合力。

四、重视活动育人，全面推行素质教育

紧扣学校“端端正正写字，方方正正做人”办学特色，开展了系列活动，力促学生综合素质的提高。一是中小学的规范汉字书写活动有条不紊地开展着，学生每天练字20分钟，已成为中小学铁打不变的条文。学生规范书写已成良好习惯。二是努力探索以主题班会、年级会、校会，以团(队)课、思想品德课、实践活动为载体，以演讲、征文、团队活动为形式，以挖掘闪光点，激励促进为手段，以自我管理，自我教育为主渠道的学生思想品德教育和安全教育的长效机制，促进学生生动活泼地健康成长发展。学生思想活跃、心理健康、积极进取，形成了讲文明树新风的良好的校园景象。三是安全管理常抓常新不放松。学校强化安全教育和法制教育，狠抓各种安全演练。创新性的把体育大课间和安全演练有机整合，规定每天体育大课间的集合方式、下楼顺序和安全演练完全一致，这样除了专门开展的演练之外，每天的体育大课间也是学生们的安全演练，这样我们做到了专门演练和日常演练的有机结合，大大提高了演练的效率。四是丰富活动开展提升学生精神面貌。学校修订了升旗仪式，改进21中大课间程序，举办师生艺术节、读书节、体育节等丰富多彩的校园文化活动……开展一系列活动并注重宣传，仅20xx年9月至今，荣成21中就接受市电视台采访和报道11次，在各级新闻媒体上发表教育简讯70多条。本年度的科技节比赛中，中小学有2人的作品获xx市奖，其中xx老师指导的科幻画获得省级一等奖被推荐参加国家参评;9人的作品获得荣成市级奖项。在市教育局举办的艺术体育比赛中，器乐、舞蹈获全市小学区组一等奖、声乐二等奖;书法比赛全市第一，彩画第二，素描第七，一名学生获xx市一等奖。体育小学田径联赛第10，乒乓球赛区第三。国画比赛小学组全市第二。

五、廉洁自律，积极践行党风建设

作为一名基层教育管理者，学校的领头人，我十分注重提升自己。工作中，我严格要求自己，时时处处严于律已，以身作则，恪尽职守，带头干事。积极带头认真组织参加各类政治学习和业务学习。在学校事务管理中，我一贯坚持民主集中制原则，不独断专横，始终以集体利益为主，从大局利益出发，秉公办事，求真务实，坚持走群众路线，推行以人为本的管理思想，树立团结和依靠广大教职工，同心同德，齐心协力办好学校的思想意识，在自己的工作岗位上埋头苦干。

我带头做到廉洁自律，严格执行领导干部廉洁从政有关规定，实行校务公开，财务公开，不以权谋私。注重把宣传教育、制度建设、监督检查工作有效结合起来，具体做到“四个结合”，即把教育活动与工作学习相结合，切实转变工作作风;把教育活动与教师喜闻乐见的活动结合，营造良好的学习氛围;把教育活动与干部廉洁自律工作相结合，增强学习效果;把教育活动与完善制度建设相结合，积极探索建立长效机制。“四个结合”为学校抓好党风廉政建设，打牢了思想基础。

存在的问题及今后的设想:

作为校长，我越来越深刻地感受到责任的重大，工作的方方面面难以顾全，加上工作经验不足，存在的问题也不少:

1、校长的职责还未完全尽到，离群众的要求还不够，需要不断学习，增强工作的动力。教师们兢兢业业的工作，默默无闻的奉献时常让我感动，使我总是觉得深入群众的次数较少，对教师关心不够，了解得不够。

2、在教学工作上，课堂教学模式要进一步创新，名师成效初见端倪，但不够显著。常规管理有些细节待改进，教研专题研究力度还不够，教学质量上需要努力提高。今后要抓好学校常规管理，在细、严、实上下功夫，细处着手小处抓起。要继续坚持深入教学第一线，积极参与教研活动，坚持听课、评课，时时刻刻起模范表率作用。

3、学校精细化管理工作需进一步细化，力度需进一步加强，过程管理还处于薄弱状态。

总之，一年来，本人力求恪尽职守，努力工作，但与上级要求还存在一定差距。在今后的工作中我将一如既往，加强学习，不断提高自身素质，廉洁自律，努力克服工作中的缺点和不足，认真履行校长职责，以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲与广大师生一起，同心同德、齐心协力，尽自己的能力为学校发展做出应有的贡献。

述职人:

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